智能科技公司焊装车间：没有最好，只有更好
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【摘要】：
“咱们工人有力量！嘿！咱们工人有力量……”金盾集团的年会虽然已经圆满结束，但那抑扬顿挫、铿锵有力的歌声依旧萦绕在我们耳旁！这就是智能科技公司“焊装一车间”的真实写照。一支逐渐壮大、毫无畏惧、敢于担当、充满力量的生产一线生力军，在2016年年度表彰大会上被评为最佳班组。
面对2016年的生产任务，新产品转产的有14大类，34种小产品。生产任务异常情况诸多，面对生产任务的突发性、临时性，他们保证了生产达成率在95%以上。由于公司新产品上半年处于研发试制阶段，产品种类繁多，工艺要求和技术力量在适应……，可他们不畏困难，团结一致，拧成一股绳，劲往一处使，坚决完成了各项生产任务。
面对新产品硬件、软件的升级，他们在车间主任的协调安排下，处事不惊，把握好每一次技改的环节。在保其产量的同时，严控质量关。他们有条不紊、兵分几路、团结协作、及时处理返工问题，始终抱着按时交付订单为己任的心态，完成公司下达的每一项生产任务，让生产计划得以顺利实施。
为满足产能要求，车间人员也一天比一天多。面对新员工、新产品、新工艺，由于员工技能参差不齐，管理起来难度增加。尤其是5S思想观念不先进，但他们没有乱。“整理、整顿、清扫、清洁、素养”一遍遍宣讲，一遍遍学习。工具的行迹管理、物料的定置管理、区域的责任划分、清洁的标准制定，他们的5S管理得到了显著地提升。工艺不懂没问题，找技术工程师寻找帮助；工艺文件理解不透彻没问题，善琢磨，利用个人休息时间学习。他们深感基础知识薄弱，技能欠缺，但他们善于学习的精神值得我们每一个金盾人称赞和学习。
在年终推荐最佳班组的伊始，车间主任直接拒绝了，说他们做得还不够好，比起很多大企业还有一定的距离。当“最佳班组”评选称号实至名归时，车间主任还谦虚地说，“我们虽然得到了最佳班组的荣誉，但是我们进步的空间还很大，任重而道远，生产上还有太多太多要做！”PDCA，我们永远在路上，没有最好，只有更好……
2017年，为了实现目标，为了更加美好的明天，他们将以平和的心态、满怀的信心、坚强的信念加倍努力，撸起袖子加油干！
（文/通讯员 王小刚 图/张书权）
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