智能科技公司焊装车间:没有最好,只有更好
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【摘要】:

“咱们工人有力量!嘿!咱们工人有力量……”金盾集团的年会虽然已经圆满结束,但那抑扬顿挫、铿锵有力的歌声依旧萦绕在我们耳旁!这就是智能科技公司“焊装一车间”的真实写照。一支逐渐壮大、毫无畏惧、敢于担当、充满力量的生产一线生力军,在2016年年度表彰大会上被评为最佳班组。
面对2016年的生产任务,新产品转产的有14大类,34种小产品。生产任务异常情况诸多,面对生产任务的突发性、临时性,他们保证了生产达成率在95%以上。由于公司新产品上半年处于研发试制阶段,产品种类繁多,工艺要求和技术力量在适应……,可他们不畏困难,团结一致,拧成一股绳,劲往一处使,坚决完成了各项生产任务。
面对新产品硬件、软件的升级,他们在车间主任的协调安排下,处事不惊,把握好每一次技改的环节。在保其产量的同时,严控质量关。他们有条不紊、兵分几路、团结协作、及时处理返工问题,始终抱着按时交付订单为己任的心态,完成公司下达的每一项生产任务,让生产计划得以顺利实施。
为满足产能要求,车间人员也一天比一天多。面对新员工、新产品、新工艺,由于员工技能参差不齐,管理起来难度增加。尤其是5S思想观念不先进,但他们没有乱。“整理、整顿、清扫、清洁、素养”一遍遍宣讲,一遍遍学习。工具的行迹管理、物料的定置管理、区域的责任划分、清洁的标准制定,他们的5S管理得到了显著地提升。工艺不懂没问题,找技术工程师寻找帮助;工艺文件理解不透彻没问题,善琢磨,利用个人休息时间学习。他们深感基础知识薄弱,技能欠缺,但他们善于学习的精神值得我们每一个金盾人称赞和学习。
在年终推荐最佳班组的伊始,车间主任直接拒绝了,说他们做得还不够好,比起很多大企业还有一定的距离。当“最佳班组”评选称号实至名归时,车间主任还谦虚地说,“我们虽然得到了最佳班组的荣誉,但是我们进步的空间还很大,任重而道远,生产上还有太多太多要做!”PDCA,我们永远在路上,没有最好,只有更好……
2017年,为了实现目标,为了更加美好的明天,他们将以平和的心态、满怀的信心、坚强的信念加倍努力,撸起袖子加油干!
(文/通讯员 王小刚 图/张书权)
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